廊坊华夏房地产开发有限公司
 
公司行业： 房地产/建筑/装潢

华夏集团成立于1998年，位于大北京战略发展的核心地带、素有京津"金色走廊"之称的河北省廊坊市，是一家以工业园区开发、房地产开发为主业的集团化企业，下辖两家房地产开发公司，三浦威特园区建设发展有限公司、商业经营公司、物业管理公司、北京东方银联投资管理公司等13家分子公司，净资产逾5亿元，开发项目超过百万平米，并在北京周边拥有丰富的土地资源，是一家具有良好美誉和巨大发展潜能的强势企业。

经过几年来的积累，华夏集团已经形成具有强势竞争力的人才优势、资源优势、资本优势！经过几年的磨砺，华夏集团已经形成"正直、激情、卓越、创新"的公司理念和不怕困难、勇于挑战、拓坚冰而奋勇游的企业精神！面对二十一世纪中华大地风起云涌，华夏集团将以超前的理念、博大的胸怀，满怀激情的不断创新、追求卓越。

公司类型： 民营

公司规模： 1000-9999

公司行业： 房地产/建筑/装潢

公司类型： 民营

公司规模： 1000-9999人
  
高级培训经理
   
职位类别：人力资源

工作地点：北京

发布日期：2007-08-23
 
工作经验：5-10年

最低学历：本科

职位月薪：面议
 
工作性质：全职
 
招聘人数：1人

管理经验：是

职位描述/要求：

年薪：12-20万

1、负责建立并不断完善集团培训管理和培训实施体系，指导分子公司培训体系建设和培训实施；
2、负责制定集团培训发展规划、培训经费预算及年度培训计划等，确保培训持续提升组织的核心竞争力；
3、组织培训项目的实施，并进行效果评估，不断提升培训的有效性；
4、负责落实员工发展项目，参与推进企业文化建设，跟踪反馈并提出专业性建设建议；
5、负责企业内外培训师资库建设，外部培训供应商的评估，为培训品质的提升培养和积累资源；
6、开发并讲授企业文化、公司制度及部分管理课程等。

任职要求：
1、本科及以上学历，40岁以下，重点大学行政类、企业管理类相关专业毕业；
2、5年以上大中型企业或外资企业人力资源培训工作经验者优先；
3、熟悉培训策划、培训实施、培训评估，能够制定成熟完善的员工培训体系、培训方案；
4、具备独立策划、组织系统培训工作的能力；
5、具有良好的协调、沟通和文字表达能力；
6、能够协助人力资源总监完善培训机制，管理并优化集团内部讲师团队，配合相关部门合理开发企业培训课程，为企业员工提供职业规划及培训服务并进行评估；
工作地点：廊坊